Desarrollo Organizacional
Fortalece la estructura humana y legal de tu empresa. Nuestros cursos de Desarrollo Organizacional abarcan liderazgo efectivo, manejo de personal, relaciones laborales, prevención de riesgos psicosociales y cumplimiento normativo. Diseñados para que directivos, supervisores y responsables de área logren equipos motivados, productivos y alineados con la ley.
Duración
12 Horas
Modalidad
Online Sincrónico
La Gestión de Resultados
Impulsa tu productividad con propósito
Es un curso con Reconocimiento DC-3 avalado por la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), diseñado para transformar tu forma de trabajar, ayudándote a enfocarte en lo esencial, gestionar tu tiempo con inteligencia y alcanzar objetivos de alto impacto, mediante el enfoque estratégico de actividades, organización del tiempo y uso de herramientas digitales.
Manejo de Personal y Relaciones Laborales
Fortalecemos las competencias de supervisión y manejo de personal con un enfoque integral que combina liderazgo, legalidad y bienestar organizacional
En este curso con reconocimiento DC-3 avalado por la Secretaría del Trabajo y Previsión Socia (STPS), desarrollamos habilidades para supervisar de forma efectiva, gestionar conflictos, comprender el marco legal de las relaciones laborales y aplicar estrategias para prevenir riesgos psicosociales conforme a la NOM-035, promoviendo así un entorno laboral sano, productivo y conforme a la normativa vigente.
NOM-035-STPS-2018
Impulsamos el bienestar laboral y el cumplimiento normativo
En este curso con reconocimiento DC-3 avalado por la Secretaría del Trabajo y Previsión Socia (STPS). Brindamos las herramientas necesarias para identificar, evaluar y prevenir factores de riesgo psicosocial, alineados con los fundamentos y objetivos oficiales de la norma. Además, enseñamos estrategias efectivas para el control de estos riesgos y su adecuada verificación y cumplimiento, fortaleciendo así entornos laborales más saludables, seguros y productivos.
Rescisión de la Relación Laboral
Brindamos claridad jurídica y operativa en procesos de separación laboral
En este curso con reconocimiento DC-3 avalado por la Secretaría del Trabajo y Previsión Socia (STPS). Capacitamos para actuar conforme a la ley en situaciones de disolución, despido o terminación de la relación laboral, tanto desde la perspectiva del empleador como del colaborador. Aportamos herramientas clave para tomar decisiones fundamentadas, reducir riesgos legales y gestionar adecuadamente este proceso delicado dentro de las organizaciones.
Registro DC3
(Constancia de Habilidades Laborales)
Es el documento oficial emitido conforme a la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) que certifica que un trabajador ha sido capacitado y evaluado en un curso específico relacionado con su puesto. El Registro DC3 es válido ante inspecciones laborales y demuestra que la empresa cumple con la obligación legal de capacitar a su personal, además de mejorar la productividad y reducir riesgos laborales.
Modelo de trabajo
Mesas de debate y consultoría en línea
Nuestros docentes expertos en las ventas te llevarán paso a paso al diseño de las estrategias que te ayudarán a vender más, y en grupo formularemos soluciones a partir de las vivencias de cada uno.
En línea o presencial: tu eliges
En este diplomado tú eliges cómo deseas participar en las sesiones: puedes conectarte a la videollamada o participar en el aula en nuestras instalaciones ubicadas en la Ciudad de Puebla.
Desarrolla para aplicar
Todas las actividades del diplomado te ayudarán a crear tus propias herramientas que podrás poner en marcha en tu negocio para incrementar tus ventas y profesionalizar tus procesos.
Casos de estudios y experiencias
Apoya tu conocimiento analizando a otras empresas o profundizando en las experiencias que tienes de vida. Descubre el valor de tu camino recorrido y prepárate para crecer.
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CONOCER Empresa
Certificamos competencias clave para la operación y administración empresarial con cursos alineados a estándares CONOCER
CONOCER Educación
Fortalecemos la profesionalización docente y la innovación educativa a través de programas de certificación CONOCER avalados por la SEP.